Impacto da Liderança no Desempenho Organizacional
16 02 2017
Degustação:
Muitos aspectos pessoais interagem na orientação das ações de um líder. Percepções, atitudes e motivações, personalidade, habilidades, conhecimentos, experiência, confiança e compromisso são algumas das variáveis importantes para a compreensão do comportamento dessas pessoas. Tais aspectos não são menos importantes para o entendimento do comportamento das pessoas no local de trabalho, sejam elas líderes ou não. Contudo, este estudo apresentará os determinantes essenciais e subjacentes do comportamento e valores dos líderes… LEIA MAIS
Publicado: MundoPM - Out/Nov 2008
Pág. 66
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